Bandi di Concorso

27/05/2022 – GRADUATORIA  SELEZIONE PUBBLICA PER TITOLI E COLLOQUIO, FINALIZZATA ALLA FORMAZIONE DI ELENCHI DI PERSONALE IDONEO ALL’ESERCIZIO DI FUNZIONI RELATIVE AL PROFILO PROFESSIONALE DI ADDETTO AL SERVIZIO TECNICO

Si è conclusa la Selezione pubblica per titoli e colloquio, finalizzata alla formazione di elenchi di personale idoneo all’esercizio di funzioni relative al profilo professionale di addetto al Servizio Tecnico per l’implementazione del Programma di Sviluppo Locale 2014-2020 #Dai Colli all’Adige – Programma di Sviluppo Rurale 2014 – 2020 di Regione Veneto. Misura 19 “Sostegno allo sviluppo locale LEADER. CUP_B47F16000000007

Il Consiglio di Amministrazione nella seduta del 26 Maggio 2022, ha approvato in via definitiva la seguente graduatoria:

Posizione                 CandidatoPunteggio Totale
1Baccini Annalisa82
2RossatoFilippo78
3ZerbettoAlessandro74
4GirottoValentina73
5ColettoNadia61
6RossiLucrezia60
7Puozzo Laura59
8LevisElena58
9FenatiMassimo50
10VisentinFilippo26

 

22/02/2022 – AVVISO PUBBLICO SELEZIONE PUBBLICA PER TITOLI E COLLOQUIO, FINALIZZATA ALLA FORMAZIONE DI ELENCHI DI PERSONALE IDONEO ALL’ESERCIZIO DI FUNZIONI RELATIVE AL PROFILO PROFESSIONALE DI ADDETTO AL SERVIZIO TECNICO

Con deliberazione n. 07 del 21 Febbraio 2022 il Consiglio di Amministrazione del GAL Patavino ha approvato il Bando relativo alla “Selezione pubblica per titoli e colloquio, finalizzata alla formazione di elenchi di personale idoneo all’esercizio di funzioni relative al profilo professionale di addetto al Servizio Tecnico per l’implementazione del Programma di Sviluppo Locale 2014-2020 #Dai Colli all’Adige 2020 –  Misura 19 “Sostegno allo sviluppo locale LEADER”  CUP B47F16000000007.

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Le domande di partecipazione alla prova selettiva, redatte in carta semplice obbligatoriamente secondo lo schema Allegato 1 al bando, a pena di inammissibilità e corredate di tutti i titoli e i documenti, devono essere inoltrate esclusivamente via PEC al seguente indirizzo galpatavino@pec.it entro il termine perentorio delle ore 12.00 del 08 Aprile 2022.

 

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GRADUATORIA – SELEZIONE PUBBLICA PER TITOLI E COLLOQUIO, FINALIZZATA ALLA FORMAZIONE DI ELENCHI DI PERSONALE IDONEO ALL’ESERCIZIO DI FUNZIONI RELATIVE AL PROFILO PROFESSIONALE DI ADDETTO AL SERVIZIO TECNICO

Si è conclusa la Selezione pubblica per titoli e colloquio, finalizzata alla formazione di elenchi di personale idoneo all’esercizio di funzioni relative al profilo professionale di addetto al Servizio Tecnico e alle attività di monitoraggio e valutazione per l’implementazione del Programma di Sviluppo Locale 2014-2020 #Dai Colli all’Adige – Programma di Sviluppo Rurale 2014 – 2020 di Regione Veneto. Misura 19 “Sostegno allo sviluppo locale LEADER. CUP_B47F16000000007

Il Consiglio di Amministrazione, nella seduta del 29 gennaio 2021, ha approvato in via definitiva la seguente graduatoria:

Posizione

Candidato

Punteggio Totale

1

Gnocco

Michael

72

2

Rosa

Cristina

70

3

Rossato

Filippo

68

4

Marcato

Francesca

65

5

Ivis

Vittorio

63

6

Campagnaro

Alice

58

7

Franceschi

Elisa

56

8

Filippi

Luca

52

9

Clerici

Eugenia

52

10

Montalbano

Angela

50

11

Corrain

Raffaela

45

NI ai sensi dell’art. 7 del bando

Durlo

Daniele

45

NI ai sensi dell’art. 7 del bando

Gavin

Andrea

43

NI ai sensi dell’art. 7 del bando

Selmin

Enrico

43

 

01/10/2020 – AVVISO PUBBLICO SELEZIONE PUBBLICA PER TITOLI E COLLOQUIO, FINALIZZATA ALLA FORMAZIONE DI ELENCHI DI PERSONALE IDONEO ALL’ESERCIZIO DI FUNZIONI RELATIVE AL PROFILO PROFESSIONALE DI ADDETTO AL SERVIZIO TECNICO

Con deliberazione n. 11 del 23 Settembre 2020 il Consiglio di Amministrazione del GAL Patavino ha approvato il Bando relativo alla “Selezione pubblica per titoli e colloquio, finalizzata alla formazione di elenchi di personale idoneo all’esercizio di funzioni relative al profilo professionale di addetto al Servizio Tecnico e alle attività di monitoraggio e valutazione per l’implementazione del Programma di Sviluppo Locale 2014-2020 #Dai Colli all’Adige – Programma di Sviluppo Rurale 2014 – 2020 di Regione Veneto. Misura 19 “Sostegno allo sviluppo locale LEADER.  CUP_B47F16000000007

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Le domande di partecipazione alla prova selettiva, redatte in carta semplice obbligatoriamente secondo lo schema Allegato 1 al presente bando, a pena di inammissibilità, e  corredate di tutti i titoli e i documenti  devono essere inoltrate al Direttore del GAL Patavino, Via S. Stefano Superiore, 38  35043 Monselice (PD) – Italia, entro: 30 NOVEMBRE 2020 ore 12.00.

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08/10/18 – AVVISO PUBBLICO SELEZIONE PUBBLICA PER TITOLI E COLLOQUIO, FINALIZZATA ALLA FORMAZIONE DI ELENCHI DI PERSONALE IDONEO ALL’ESERCIZIO DI FUNZIONI RELATIVE AL PROFILO PROFESSIONALE DI COLLABORATORE NELL’AMBITO DEL SERVIZIO TECNICO

Con deliberazione n. 37 del 05 settembre 2018 il Consiglio di Amministrazione del GAL Patavino ha approvato il Bando relativo alla “Selezione pubblica per titoli e colloquio, finalizzata alla formazione di elenchi di personale idoneo all’esercizio di funzioni relative al profilo professionale di collaboratore nell’ambito del Servizio Tecnico per l’implementazione del Piano di Sviluppo Locale 2014 – 2020 “Dai Colli all’Adige: nuova energia per l’innovazione dello sviluppo locale tra colli, pianura e città murate” – Programma di Sviluppo Rurale 2014 – 2020 di Regione Veneto. Misura 19 “Sostegno allo sviluppo locale LEADER.  CUP_B47F16000000007

Per scaricare il testo del bando ed i relativi allegati cliccare QUI

Le domande di partecipazione alla prova selettiva, redatte in carta semplice obbligatoriamente secondo lo schema Allegato 1 al presente bando, a pena di inammissibilità, e  corredate di tutti i titoli e i documenti  devono essere inoltrate al Direttore del GAL Patavino, Via S. Stefano Superiore, 38  35043 Monselice (PD) – Italia, entro: 07 NOVEMBRE 2018 ore 12.00.

GRADUATORIA

SELEZIONE PUBBLICA PER TITOLI E COLLOQUIO, FINALIZZATA ALLA FORMAZIONE DI ELENCHI DI PERSONALE IDONEO ALL’ESERCIZIO DI FUNZIONI RELATIVE AL PROFILO PROFESSIONALE DI COLLABORATORE NELL’AMBITO DEL SERVIZIO TECNICO

Si è conclusa la “Selezione pubblica per titoli e colloquio, finalizzata alla formazione di elenchi di personale idoneo all’esercizio di funzioni relative al profilo professionale di collaboratore nell’ambito del Servizio Tecnico per l’implementazione del Piano di Sviluppo Locale 2014 – 2020 “Dai colli all’Adige: nuova energia per l’innovazione dello sviluppo locale tra colli, pianura e città murate” – Programma di Sviluppo Rurale 2014 – 2020 di Regione Veneto. Misura 19 “Sostegno allo sviluppo locale LEADER.  CUP_B47F16000000007“.

Il Consiglio di Amministrazione, nella seduta del 19 novembre 2018, ha approvato in via definitiva la seguente graduatoria:

PosizioneCognome/NomePunteggio
1Motta Chiara88
2Mantoan Giorgia81
3Roscovan Olga78
4Radames Forin76
5Giorgio Rosin64
6Elisa Stocchiero63
7Bosco Gianluca61
8Lacerti Chiara60
9Chiara Castello59
10Gianmarco Galante58
11Claudia Vigato57
12Stefania Vitale55
13Mattia Sorin54
14Travaglia Annalaura53
15Sofia Bettio52
16Di Nardo Alessandra51

 

15/11/16 – AVVISO PUBBLICO FINALIZZATO ALLA FORMAZIONE DI ELENCHI DI PROFESSIONISTI DA IMPIEGARE CON CONTRATTTO DI PRESTAZIONE DI LAVORO PROFESSIONALE PER LO SVOLGIMENTO DI ATTIVITA’ DI PROGETTAZIONE E DI GESTIONE DI PROGETTI COMPLESSI – SCADUTO

Con deliberazione del 9 novembre 2016 il Consiglio di Amministrazione del GAL Patavino ha approvato il Bando relativo alla selezione pubblica, per titoli e colloquio, finalizzata alla formazione di elenchi di professionisti da impiegare con contratto di prestazione di lavoro professionale per lo svolgimento di attività di progettazione e gestione di progetti complessi di Sviluppo Locale e di cooperazione correlati al PSL “#DAI COLLI ALL’ADIGE 2020 – Nuova energia per l’innovazione dello sviluppo locale tra colli, pianura e città murate”  – Misura 19  del PSR  Veneto, e di progetti cofinanziati da UE, Regione, Ministero e Fondazioni.

Per scaricare il testo del bando ed i relativi allegati cliccare qui.

Le domande di partecipazione alla prova selettiva, redatte in carta semplice obbligatoriamente secondo lo schema Allegato 1 al presente bando, a pena di inammissibilità, e  corredate di tutti i titoli e i documenti  devono essere inoltrate al Direttore del GAL Patavino, Via S. Stefano Superiore, 38  35043 Monselice (PD) – Italia, entro GIOVEDI’ 15 DICEMBRE 2016.


 

22/01/16 – AVVISO PUBBLICO PER LA SELEZIONE DI DIRETTORE TECNICO DEL GAL PATAVINO – SCADUTO

Con la pubblicazione dell’avviso di selezione, di seguito allegato, il GAL Patavino avvia la selezione per n.1 figura di direttore tecnico (coordinatore) del GAL Patavino.

Il direttore tecnico (coordinatore) del GAL svolgerà funzioni ad alto contenuto professionale, concernenti anche la conduzione e il coordinamento di risorse e persone, con responsabilità di iniziativa, di direzione esecutiva e con autonomia operativa sulla base delle strategie, degli indirizzi, dei programmi definiti e delle responsabilità ad esso delegate degli Organi direttivi della Società nell’ambito della gestione di programmi e progetti cofinanziati con fondi dell’Unione Europea.

I soggetti interessati dovranno far pervenire, a pena di esclusione, la domanda di partecipazione alla sede del GAL Patavino – Via Santo Stefano Superiore n.38 – Monselice (PD) ENTRO LE ORE 12:00 DEL GIORNO 11/02/16 a mano o raccomandata con ricevuta di ritorno o posta elettronica certificata. Non saranno accolte quindi le domande perventue alla sede GAL dopo i termini fissati.

Per scaricare l’avviso pubblico cliccare qui

Per scaricare il modello di domanda di partecipazione alla selezione cliccare qui


 

28/09/15 – AVVISO PUBBLICO DI SELEZIONE PER L’ASSUNZIONE DI UN ADDETTO ALL’ ANIMAZIONE E SUPPORTO AL COORDINAMENTO DEL GAL PATAVINO – SCADUTO

Con la pubblicazione dell’avviso di selezione, di seguito allegato, il Gal Patavino avvia la selezione per n. 1 figura di animazione e supporto al coordinamento da inquadrare al IV° livello del contratto nazionale del commercio, con un rapporto di dipendenza a tempo pieno e con contratto a tempo indeterminato, per lo svolgimento delle attività previste, a carico del GAL, nell’ambito della Misura 19 “Sostegno allo Sviluppo Locale Leader del PSR 2014-2020.

I soggetti interessati dovranno far pervenire, a pena di esclusione, la domanda di partecipazione alla sede del GAL Patavino – Via S.Stefano Superiore 38 – 35043 Monselice PD –  entro le ore 12:00 del giorno 13/10/15 a mezzo inoltro diretto o con raccomandata con avviso di ricevimento ovvero a mezzo posta certificata. Per le domande in qualsiasi forma inviate, fanno fede la data e l’ora di ricevimento da parte del GAL Patavino ricevente. Non saranno quindi accolte le domande pervenute alla sede del GAL dopo i termini fissati.

AVVISO DI SELEZIONE DEL PERSONALE

MODELLO DOMANDA DI PARTECIPAZIONE ALLA SELEZIONE


 

5/08/13 – AVVISO DI SELEZIONE PER L’ASSUNZIONE DI PERSONALE PER LE ATTVITA’ DI SUPPORTO AL COORDINAMENTO REGIONALE DEI GAL DEL VENETO E AL COORDINAMENTO NAZIONALE DEI GAL – SCADUTO

Con la pubblicazione dell’avviso di selezione, di seguito allegato, il Gal Patavino avvia la selezione del personale da inquadrare al V° livello del contratto nazionale del commercio, a tempo determinato di un anno, per l’espletamento delle attività di supporto al Coordinamento Regionale dei GAL Veneti e al Coordinamento Nazionale dei GAL.

I soggetti interessati dovranno presentare domanda di partecipazione alla selezione del personale al Gal Patavino (tramite consegna a mano, raccomandata, PEC, fax), come da modello di seguito allegato,entro le ore 12.00 del 20/08/13.

AVVISO DI SELEZIONE DEL PERSONALE

MODELLO DOMANDA DI PARTECIPAZIONE ALLA SELEZIONE


 

15/07/10 BANDO PER LA SELEZIONE DI UN IMPIEGATO AMMINISTRATIVO – SCADUTO

Il Gal Patavino avvia una selezione per la ricerca di un impiegato amministrativo, da inquadrare al V° livello del Contratto di Commercio, con rapporto di dipendenza a tempo pieno e con contratto della validità di due anni.

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GRADUATORIE:

GRADUATORIA SELEZIONE PUBBLICA COLLABORATORE NELL’AMBITO DEL SERVIZIO TECNICO DELLA SOCIETA’

Si è conclusa la ” Selezione pubblica per titoli e colloquio, finalizzata alla formazione di elenchi di personale idoneo all’esercizio di funzioni relative al profilo professionale di collaboratore nell’ambito del Servizio Tecnico per l’implementazione del Piano di Sviluppo Locale 2014 – 2020 “Dai colli all’Adige: nuova energia per l’innovazione dello sviluppo locale tra colli, pianura e città murate” – Programma di Sviluppo Rurale 2014 – 2020 di Regione Veneto. Misura 19 “Sostegno allo sviluppo locale LEADER.  CUP_B47F16000000007“.

Il Consiglio di Amministrazione, nella seduta del 19 novembre 2018, ha approvato in via definitiva la seguente graduatoria:

PosizioneCognome/NomePunteggio
1Motta Chiara88
2Mantoan Giorgia81
3Roscovan Olga78
4Radames Forin76
5Giorgio Rosin64
6Elisa Stocchiero63
7Bosco Gianluca61
8Lacerti Chiara60
9Chiara Castello59
10Gianmarco Galante58
11Claudia Vigato57
12Stefania Vitale55
13Mattia Sorin54
14Travaglia Annalaura53
15Sofia Bettio52
16Di Nardo Alessandra51

GRADUATORIA SELEZIONE PUBBLICA SERVIZIO DI RICERCA E SVILUPPO – PROGETTI SPECIALI DELLA SOCIETA’

Si è conclusa la “selezione pubblica, per titoli e per colloquio, finalizzata alla formazione di elenchi di professionisti da impiegare con contratto di prestazione di lavoro professionale per lo svolgimento di attività di progettazione e gestione di progetti di cooperazione Leader – Misura 19.4, progetti cofinanziati da UE, regione, Ministero e Fondazioni”.

Il Consiglio di Amministrazione, nella seduta del 25 gennaio 2017, ha approvato in via definitiva la seguente graduatoria:

 PosizioneNome e Cognome Punteggio
1Sabina Bordiga91.5
2Alessandro Caputo84
3Giulia Righetti79.5
4Sabrina Meneghello71

 

RISULTANZE SELEZIONE DIRETTORE TECNICO DEL GAL PATAVINO

Il Consiglio di Amministrazione del GAL con deliberazione n.11 assunta nella seduta del 10 marzo 2016 ha approvato le risultanze della Commissione di Valuzione agli atti del GAL e ha affidato l’incarico di direttore del GAL Patavino alla dott.ssa Giuseppina Botti.

Per scaricare la delibera clicca qui


 

GRADUATORIA PER L’ASSUNZIONE DI PERSONALE ADDETTO ALL’ANIMAZIONE E SUPPORTO AL COORDINAMENTO DEL GAL PATAVINO

Si è conclusa la selezione di una figura da inquadrare al IV° livello del contratto nazionale del commercio, con un rapporto di dipendenza a tempo pieno e con contratto a tempo indeterminato, per lo svolgimento delle attività previste, a carico del GAL, nell’ambito della Misura 19 “Sostegno allo Sviluppo Locale Leader” del PSR 2014-2020.

La Commissione di valutazione ha redatto il verbale che è stato approvato dal Consiglio di Amministrazione del Gal Patavino il 23 ottobre 2015, con delibera n. 19/15, dal quale risulta la seguente graduatoria:

 Posizione Nome e Cognome Punteggio
 1Merighi Tamara66.4

 

GRADUATORIA PER L’ASSUNZIONE DI PERSONALE PER LE ATTVITA’ DI SUPPORTO AL COORDINAMENTO REGIONALE DEI GAL DEL VENETO E AL COORDINAMENTO NAZIONALE DEI GAL

Conclusa la selezione di una persona da inquadrare al V° livello del contratto nazionale del commercio, a tempo determinato per un anno, per l’espletamento delle attività di supporto al Coordinamento Regionale dei GAL Veneti e al Coordinamento Nazionale dei GAL.

La commissione di valutazione ha redatto il verbale che è stato approvato dal Consiglio di Amministrazione del GAL Patavino il 5 settembre 2013, con delibera n. 38/13, dal quale risulta la seguente graduatoria:

Posizione                 Cognome e nome                 Punteggio finale

 PosizioneNome e CognomePunteggio
1Borsato Niccolò22
2Medoro Gennaro19
3Tognon Daniela16.1
4Ranci Nicol12
5Michelon Auro11.7
6Ferraretto Gianluca7.8
7Trevisan Simone4

 

17/09/10 GRADUATORIE SELEZIONE IMPIEGATO AMMINISTRATIVO

Graduatoria della selezione per la ricerca di un impiegato amministrativo, da inquadrare al V° livello del Contratto di Commercio, con rapporto di dipendenza a tempo pieno e con contratto della validità di due anni. Redatta della Commissione di valutazione e approvata con delibera 23/10 del 17/9/10

Posizione                 Cognome e nome                 Punteggio finale

 PosizioneNome e CognomePunteggio
1Bigoni Alessandra81
2Montato Gabriella80
3Castello Debora76

Per rinuncia dei primi due candidati, la graduatoria ha visto qualificarsi Castello Debora, che ha iniziato la sua attività il 4 ottobre 2010.